Съкращенията на Wayfair засягат предимно отдалечени работници, служителите се тревожат за бъдещето на компанията
Неотдавнашният кръг от съкращения на работни места, обявени от Wayfair, засяга предимно отдалечените работници, тъй като служителите се тревожат за бъдещето на сайта за домашен декор по време на напрегната среща на всички , според доклад.
Ръководителите на базираната в Бостън компания се опитаха да успокоят притеснените служители във вторник, като настояха, че не се обмисля продажба, според The Wall Street Journal.
Служителите на Wayfair развълнуваха главния изпълнителен директор Нирадж Шах във вторник относно бележка, изпратена миналия месец, призоваваща ги да регистрират повече часове и да работят по-усърдно през седмиците, преди фирмата да обяви, че освобождава 1650 служители – или 13% от глобалната си работна сила от около 14 000 души .
Не е ясно колко отдалечени служители наема Wayfair.
Ръководството на Wayfair изисква служителите си да се появяват в офиса поне три дни в седмицата.
Тези, които заемат няколко отдалечени позиции, са длъжни да работят часове в източната стандартна часова зона и да пътуват веднъж на тримесечие до централата на компанията в Бостън, според Boston Business Journal.
Според The Journal, Шах удвои изискванията си за упорит труд, като каза, че е необходимо компанията да излезе на печалба.
„Ако фалитът е неизбежен, срам за всички нас, че не работим по-усърдно“, пошегува се Стив Конин, съосновател на компанията и съпредседател на борда на служителите.
Съобщава се, че служителите на Wayfair са били информирани във вторник, че съкращенията, обявени миналата седмица - четвъртият кръг от съкращения на работни места, които компанията обяви от 2020 г. насам - са били насочени към ускоряване на процесите на вземане на решения в екипите.
Ръководителите на компанията казаха на служителите, че очакват по-голямата част от работната сила да бъде в офиса през повечето дни, въпреки че някои роли ще продължат да бъдат отдалечени.
The Post потърси коментар от Wayfair.
Цената на акциите на Wayfair падна с повече от 3% към обяд в сряда.
От началото на 2021 г. акциите паднаха с 80% от исторически връх от около $345 на акция до около $55 на акция.
Wayfair обяви последните си съкращения на работни места в петък.
Преструктурирането ще намали размера на екипа в цялата компания и ще намали старшинството в определени роли, като компанията планира да „възстанови с модифицирано ниво“ тази година, каза Шах.
„Естественият въпрос е да попитате „Защо?““, пише той в петъчна бележка до служителите.
„Мисля, че реалността е, че прекалихме при наемането на работа по време на силен икономически период и се отклонихме от нашите основни принципи и въпреки че се върнахме доста назад към тях, не сме съвсем там.“
През януари миналата година Wayfair уволни около 1750 служители — представляващи 10% от глобалната работна сила по това време.
Той съкрати 870 работни места през август 2022 г. и 550 работни места през 2020 г.
Очаква се съкращенията на работни места в петък да доведат до икономии на годишни разходи от над 280 милиона долара, каза Wayfair.
Компанията очаква да понесе около 70 до 80 милиона щатски долара разходи за преструктуриране, предимно за обезщетения и обезщетения на служителите, основно през първото тримесечие на 2024 г.
С пощенски кабели
